Thema: Unternehmen, Wirtschaft, Finanzen (Seite 558)
Pressemitteilung von: Walser Privatbank - 17.06.2016 15:59 Uhr
25 Jahre Fonds der Walser Privatbank
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Der Abdruck ist frei.
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Die österreichische Walser Privatbank AG zählt zu den renommierten privaten Bankinstituten im deutschsprachigen Europa. An Standorten in Österreich, Liechtenstein und Deutschland beschäftigt sie rund 200 Mitarbeiter. Das Unternehmen ist spezialisiert auf vermögende Privatpersonen und Unternehmer mit einem Anlagevermögen von mehr als 300.000 Euro und betreibt Niederlassungen in Düsseldorf und Stuttgart. Das konsolidierte Konzern-Geschäftsvolumen per 31. Dezember 2015 lag bei circa 2,9 Mrd. Euro. Mit einer Eigenkapitalquote von 33,2 Prozent erfüllt die Bank die gesetzliche Vorgabe um mehr als das Vierfache.
Der „Fuchs-Report 2016“ hat die Walser Privatbank erneut zum „Top-Anbieter im Private Banking“ gekürt. In der „Ewigen Bestenliste“ belegt sie unter rund 300 getesteten Vermögensmanagern im deutschsprachigen Raum Platz vier. Auch Produkt- und Fondskonzepte der Walser Privatbank finden regelmäßig Anerkennung durch internationale Rating-Agenturen und Fachpresse. So wurde der Mischfonds „WALSER Portfolio German Select“ jüngst erneut mit einem €uro-FundAward ausgezeichnet.
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Diese Presseinformation ist weder als Angebot noch als Einladung zur Angebotsstellung anzusehen. Die steuerliche Behandlung einzelner Kunden ist von deren persönlichen Verhältnissen abhängig und kann künftigen Änderungen unterworfen sein. Angaben zur Performance beziehen sich auf eine vergangene Wertentwicklung. Von dieser kann nicht auf die künftige Wertentwicklung geschlossen werden.
Die veröffentlichten Prospekte zu o.g. Fonds in ihrer jeweils aktuellen Fassung inklusive sämtlicher Änderungen seit Erstverlautbarung können bei der Walser Privatbank AG angefordert werden.
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Pressemitteilung von: GTÜ - 17.06.2016 15:36 Uhr
Wechsel in der Geschäftsführung der GTÜ
(Mynewsdesk) Rainer de Biasi wechselt nach fast 14 Jahren sehr erfolgreicher Geschäftsführung für die GTÜ zum 31.12.2016 in den altersbedingten Ruhestand – Nachfolger wird Robert Köstler, der seit 22 Jahren in leitenden Funktionen für die GTÜ tätig ist. ...
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Pressemitteilung von: Michael Czerwinski, M.A. - Business Coaching - 17.06.2016 15:00 Uhr
Wer fragt, der führt: Die 3 wichtigsten Missverständnisse zu Humble Inquiry
Humble Inquiry (Edgar H. Schein, Organisationspsychologe) beschreibt eine Führungsmethode, die durch offenes Nachfragen auf Augenhöhe versucht, operative Kenntnisse und Entscheidungskompetenz von Mitarbeitern zu heben. Dieser Artikel macht auf die drei wesentlichen Missverständnisse aufmerksam, die dieser Methode häufig entgegen gebracht werden: Offenheit mit Schwäche zu verwechseln, durch Offenheit den eigenen Führungsanspruch hintanstellen zu müssen und schließlich die sachorientierten Fragen des Humble Inquiry mit dem häufig vorgetragenen Anspruch zu verwechseln, der Chef müsse “als Coach†auftreten.
Michael Czerwinski, M.A., ist Unternehmensberater, von der Hochschule RheinMain als Coach (FH) zertifiziert und seit 2010 in eigener Praxis in Wiesbaden tätig. Mehr Informationen finden Sie unter http://www.coach-wi.de. Neben seiner Tätigkeit in der Prozess- und Automatisierungsberatung z.B. im Bankenumfeld, IT- und Medienunternehmen, Handel und öffentlicher Verwaltung berät er in seiner Praxis Unternehmer und Angestellte im Hinblick auf ihre berufliche und persönliche Entwicklung und unterstützt Kundenunternehmen bei der Personalauswahl und -entwicklung.
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Pressemitteilung von: Himmelhoch PR - 17.06.2016 14:24 Uhr
Staatspreis Unternehmensqualität 2016 geht an Blattaria Betriebshygiene
Die Verleihung des Staatspreises Unternehmensqualität brachte am Donnerstag, den 16. Juni 2016 im Wiener Palais Ferstel einen Gewinner hervor: Die niederösterreichische Blattaria Betriebshygiene wurde im Anschluss an die qualityaustria Winners‘ Conference als exzellentestes Unternehmen Österreichs prämiert. Das Bundesministerium für Wissenschaft, Forschung und Wirtschaft vergab die nationale Auszeichnung gemeinsam mit der Quality Austria. Kategoriepreise gingen an FunderMax, den Landesverband Steiermark des Österreichischen Roten Kreuzes und an Sonnleitner in Linz-Urfahr. Mit einem Jurypreis wurden die VBV – Vorsorgekasse und FunderMax ausgezeichnet. Stadt und Land Salzburg wurden mit der „Einsatzorganisation Humanitärer Einsatz - Flüchtlinge durch Salzburg“ mit einem Sonderpreis geehrt.
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Pressemitteilung von: Pressebüro - 17.06.2016 12:04 Uhr
Die besten Ideen: Wie aus Flüchtlingen Fachkräfte werden
Drei von vier Unternehmen in Deutschland engagieren sich für die Integration von Flüchtlingen.(1) Anlässlich des Weltflüchtlingstags am 20. ...
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Pressemitteilung von: Accente Communication GmbH - 17.06.2016 11:54 Uhr
Engagierte Ausbildung und Lust auf Bau
Die mehrfach für ihre Personalpolitik ausgezeichnete Schneider Bau GmbH in Merxheim an der Nahe geht als Familienunternehmen konsequent neue Wege bei der Personalsuche und -entwicklung. Aufgeschlossen und mit dem Mut, auch Außergewöhnliches auszuprobieren, spielen hier verschiedene Generationen und Charaktere in der Unternehmensleitung gut zusammen. Ausgangspunkt der strategischen Personalarbeit bei Schneider Bau sei die Frage gewesen, „was tun, wenn wir Aufträge, aber keine Mitarbeiter haben?“, erläutert Personalleiter Martin Partenheimer anlässlich des ersten Netzwerktreffens „Regionales Bündnis Attraktiver Arbeitgeber“ in diesem Jahr.
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Pressemitteilung von: kiecom GmbH - 17.06.2016 08:32 Uhr
AL-KO Therm GmbH übernimmt Lufttechnische Komponenten Vertriebsgesellschaft Oelze mbh
Die AL-KO Therm GmbH aus Jettingen-Scheppach bei Augsburg übernimmt zum 16. Juni 2016 die Lufttechnische Komponenten Vertriebsgesellschaft Oelze mbh (LKV) zu 100 Prozent. AL-KO ist bereits seit 20 Jahren im norddeutschen Raum durch die Manpower und das Vertriebs-Know-How der LKV aktiv. Stefan Kober, CEO der AL-KO KOBER SE, sieht die Übernahme als weiteren Baustein in der neuen strategischen Ausrichtung des schwäbischen Mittelständlers: "In Zukunft wird es neben dem organischen Wachstum aus den Bereichen Lufttechnik und Garten darum gehen, über gezielte M&A-Maßnahmen AL-KO weiter voranzubringen. Dazu haben wir uns entsprechende Ziele gesetzt und mit dem notwendigen Investitionsbudget hinterlegt."
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Pressemitteilung von: CEE – Coaching Experts Europe e.V. - 16.06.2016 18:21 Uhr
Nachhaltige Mitarbeiterbindung und Arbeitszufriedenheit durch Coaching - auch in der Zeitarbeit
Eine ausgeglichene Work-Life-Balance, Resilienz-Strategien und Zukunftsperspektiven machen Mitarbeiter stark, emotional, körperlich und seelisch leistungsfähig - Gewinn für ein Management, das seine Verantwortung wahrnimmt und als Chance sieht, nachhaltige Mitarbeiterbeziehungen zu gestalten. ...
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Pressemitteilung von: Verein gegen Unwesen in Handel und Gewerbe Köln e.V. (VGU) - 16.06.2016 18:08 Uhr
Verein gegen Unwesen in Handel und Gewerbe Köln e.V. erwirkt einstweilige Verfügung gegen den Verein zur Abwehr von Wettbewerbsverstößen und gegen Unwesen in Handel und Gewerbe Köln e.V.
(Mynewsdesk) Der Verein gegen Unwesen in Handel und Gewerbe Köln e.V. ("VGU Köln e.V.") ist der älteste Wettbewerbsverband Deutschlands. ...
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Pressemitteilung von: Business System Consulting - 16.06.2016 17:40 Uhr
Verkaufstraining effektiv: Warum die Katze jede Maus fängt
Sechs Fragen für mehr VerkaufserfolgeVon meinem Balkon aus konnte ich beobachten, wie eine Katze eine Maus fing. Mir fiel auf, dass die Katze die Maus genau musterte. Sie schien zu wissen, was die Maus im nächsten Moment machen wird. Noch bevor die Maus losflitzte, war die Katze schon in der Luft. ...
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Pressemitteilung von: Fuchs Pressedienst und Partner - 16.06.2016 17:31 Uhr
Zinc Group siegt mit Enghouse-Technologie
Das britische Kreditunternehmen gewinnt überzeugend den renommierten "Credit Award" in der Kategorie Inkassowesen.Leipzig, 16. ...
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Pressemitteilung von: MarketingKraft - 16.06.2016 17:31 Uhr
Multiprojektmanagement ist Chefsache in deutschen Unternehmen
Die Anzahl und Komplexität an gleichzeitig in Unternehmen durchgeführten Projekten wächst ständig. Die Steuerung der Multiprojektlandschaft eines Unternehmens ist aktive Aufgabe des Topmanagements. Denn Projekte folgen der Unternehmensstrategie und die Abhängigkeiten zwischen Projekten erfordern eine ständige Priorisierung und Justierung der Projekte von oben. Standards und Normen unterstützen Unternehmen, auf einer sicheren und erprobten Basis erfolgreich Projekte umzusetzen.
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Pressemitteilung von: Ginmon GmbH - 16.06.2016 16:54 Uhr
JP Morgan Challenge 2016 - FinTech StartUps laufen den Banken davon
Seit der Finanzkrise hat das schillernde Image der großen Banken einiges an Glanz verloren und auch in Deutschland bleibendes Misstrauen hinterlassen. ...
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Pressemitteilung von: Zeeb Kommunikation GmbH - 16.06.2016 16:31 Uhr
Neue Checkliste hilft, potenzielle Rentabilität von MRK-Lösungen in der Montage zu ermitteln
(Ulm) – Wie zum Jahresbeginn angekündigt, arbeitet die Ingenics AG intensiv an Lösungen, die Unternehmen dabei unterstützen können, Industrie 4.0-Anwendungen in der Praxis voranzutreiben. Um systematisch ermitteln zu können, wann und wo sich Investitionen in die optimierte Mensch-Roboter-Kollaboration (MRK) rechnen, hat das technische Beratungsunternehmen eine Checkliste entwickelt.
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Pressemitteilung von: Diplomica Verlag GmbH - 16.06.2016 15:58 Uhr
Gut gerüstet in die Zukunft durch ganzheitliche Selbstentfaltung
Christof Steinhauser nutzt in seinem neuen Ratgeber vor allem zwei Instrumente für die Umsetzung der persönlichen Lebensvision: Betriebswirtschaftliche Konzepte und die Lehren des Tai Chi. Geeignet sowohl für Laien als auch Business-Kenner, liefert sein Programm eine konkrete Anleitung für eine ganzheitliche Selbstoptimierung und ermuntert dazu, das eigene Potential voll zu nutzen - für mehr Struktur, Zufriedenheit und Erfolg im Alltag.
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