Airbus, Bayer, BMW, Evonik, Vodafone: In dieser Reihe der Weltkonzerne taucht ein Mittelständler aus der Elektrobranche auf. Der Grund: JÄGER DIREKT, Hersteller und Systemlieferant für das Elektrohandwerk, zählt zu den Finalisten des Innovationspreises der deutschen Wirtschaft 2014. Ein Ausschuss mit Vertretern aus Wirtschaft und Wissenschaft hat die 320 eingereichten Bewerbungen geprüft und nun die Favoriten nominiert. Der Vertreter der Elektrobranche aus Südhessen wurde insbesondere wegen seines innovativen Personalkonzeptes für den Kreis der Finalisten ausgewählt. Am 15. März 2014 wird in einer festlichen Gala in Frankfurt bekannt gegeben, wer den nach eigenen Angaben "renommiertesten und ältesten Innovationspreis der Welt" erhält. Themen wie Mitarbeiterbindung und -motivation sowie ein überdurchschnittliches Engagement bei der Berufsausbildung kennzeichnen JÄGER DIREKT mit seinen über 200 Mitarbeitern schon seit vielen Jahren. Seit 2012 hat das Unternehmen zudem ein neuartiges, Lebensphasen-orientiertes Human Resources-Konzept entwickelt: Unter dem Motto "gut drauf Leben - von der Schulbank bis zum Ruhestand" finden die Mitarbeiter individuelle Entwicklungschancen, familienfreundliche Regelungen und finanzielle Sicherheit bis ins Rentenalter vor. "Unser Ziel ist es, die Fachkräfte von morgen selbst auszubilden und langfristig als motivierte Mitarbeiter zu halten", sagt Franz-Josef Fischer, einer der beiden Geschäftsführer und für Personalthemen verantwortlich. Bereits zum 34. Mal wird 2014 der Innovationspreis der deutschen Wirtschaft verliehen. Veranstalter ist das F.A.Z.-Institut, Hauptpartner die Frankfurter Allgemeine Zeitung GmbH. Mitveranstalter ist der Wirtschaftsclub Rhein-Main; Stifter wie A.T. Kearney, 3M Deutschland sowie zahlreiche Förderer wie Clariant SE, Deutsche Post DHL, Infineon Technologies und viele mehr unterstützen den Wettbewerb. Weitere Informationen: www.jaeger-direkt.com

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